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为官10年,包揽全球500强
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章节目录 第57章 赵镇长,你觉得呢?(第1页/共2页)
文 /
房车齐全
言|情|小|说|吧
“这么做合乎规定吗
”有人问道
乡镇里面的领导
哪怕是党委成员
许多在经济方面却不是一把好手
对于跟经济相关的一些具体政策没有那么了解
即便听闻了一些
可长久在舒适圈中
缺乏改革的动力和决心
大部分的乡镇
乃至县市
改革的动力都是自上而下的
得到上级的命令才会主动做出改变
这种情况在内陆省份会比沿海省份更加的严重
在贫困乡镇的情况会比富裕乡镇的情况更加严重
越是贫困
越是思想迂腐
凤山镇缺乏财政
就更应该走不同寻常的路线
丰富财源
但是领导在经济方面却没有那么高
那么远的眼光
要么瞻前顾后
要么就是没有魄力
而像是有魄力的乡镇
甚至村庄
往往能凭借一股冲劲带领当地的群众发家致富
如华西村等
也只需要冲劲和魄力
如果在冲劲和魄力的基础上
再加上些许的眼光
便能一飞冲天
“完全符合规定
企业改革内容里
其中有一项就是劳动与分配制度的改革
早在几年前
省内就有一些企业采用合同制的用工形式
而在去年
劳动部门制定了《关于试行劳动合同制的意见》等具体的部门规章
”陈平对这方面内容很熟悉
他打消了众人的疑虑
“合同制是趋势
这两年是试点
往后肯定会全面
大力度的继续推广
企业可以选择职工
职工同样也能选择企业
双向选择
”
虽然这会儿大学生还在包分配
但是整个社会的用工形式
包括上面计划的用工形式却在发生着改变
推行合同工的目的
一个是让用工的形式更加灵活
好让企业能招聘到适合企业发展的人才
另外一个方面则是为了减轻企业的负担
固定工成本高
而合同工成本低
“我怎么从来都没有听说过这个事情
还能签订合同
”周长国说道
他作为工业办公室的副主任
却没听过相关方面的消息
“的确有合同工的用工形式
先前在县里去开会
有提到过这方面的内容
”赵文胜反而开口
肯定了陈平的说法
他看着陈平
“合同工的确能解决成本方面的问题
但是设备呢
这方面又该如何解决
”
他心里感觉到有些惭愧
关于用工形式方面的改革
县里开会有提到过
但只提到过几句
他也没当回事
可没想到陈平却知道这个政策
而且还活学活用了
“设备方面不用急
可以先招人
还是以传统手工
半自动的方式生产罐头
后续等罐头的销量提升上来了
获得了更多的利润
再拿出一部分资金出来购置设备
一步一步的来
一样一样的购置
最终全部更换老旧的设备
实现更新换代
”陈平说道
都有办法解决
“小陈的这两个提议都非常好
可以先以合同工的形式将人招进来
至于设备
倒也不一定非得要一次到位
”田金桥点头
马上对陈平的提议表达了支持
他看着赵文胜
“赵镇长
你觉得呢
”
能成为领导班子的
都有一定的能力
而其中最为重要的一项能力就是妥协
哪怕心里还是不赞同
可是如果其他人说的的确有道理
就不会胡搅蛮缠
而是会让步
这就好比大国与大国之间的争斗
经济上可能在互相制裁
但是在文化
在农业
在科技
在音乐等等方面可能还在产生着合作
而且合作的还比较默契
这就是政治
跟打架类似
却不是打架
“既然成本方面的问题能够控制
我没意见
”赵文胜说道
“其他同志呢
还有什么不同的意见
”田金桥又问其他人
赵文胜都没有意见了
刚刚有不同想法的人自然也都不再反驳
纷纷表态支持
就是书记向义松同样也跟着点头
“那行
罐头厂这边以合同工的形式
招聘一些人手
”田金桥拍了板
他又接着说道
“关于招收的人员以何种形式选拔
各位同志有什么意见也都可以提一提
不过有一点必须得要强调一下
那就是招收的人员不能跟以前一样
什么人都往里面安排
得要手脚麻利
为人正直
勤劳
”
镇罐头厂里面
包括其他的企业
被安排进去了不少关系户
其中不少都是机关干部的关系户
好多都是利益相关者
但这一次罐头厂的局面大好
田金桥不想被塞进来太多不干活
只拿工资的关系户
“各位领导
我有个建议
”陈平举手
示意自己有话想要提前说一说
“陈平同志
你有什么要补充的
”田金桥问道
其他人也都看着陈平
对这个新来的大学生干部
好多人都重新有了认知
的确是有些本事的
是能够解决问题的
不过这么着急的又要提出新的问题
其他人都还没有说
是不是有些过于显摆了
太过于突出了
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